Actualités
Réunion syndicale du 25 janvier 2023
Publiée le 30 janvier 2023
| Rubrique : CR Réunions syndicales |
Vous trouverez ci-dessous, la présentation qui a été faite par la DCTRH, aux organisations syndicales concernant l’accord cadre qui sera rédigé (…)
NAO 2023
Publiée le 10 janvier 2023
| Rubrique : Informations salariales |
Lors des négociations annuelles obligatoires (NAO 2023), nous avons pu obtenir les avancées suivantes : 5 % d’augmentation générale pour les ETAM (…)
CR Réunion syndicale du 12 décembre 2022
Publiée le 12 décembre 2022
| Rubrique : CR Réunions syndicales |
Cet après-midi, s’est tenue à Bonneville la seconde réunion « Négociations annuelles obligatoires 2023 » avec les demandes des organisations (…)
Derniers dossiers ajoutés
Taux de rémunération des heures de travail
| Rubrique : Informations salariales | Dernière mise à jour le 16 novembre 2021
Heures habituelles de travail Tranches horaires 1 à 35 h 36 à 43 h au delà de 43 h Jour ouvré jour taux 100% 125% 150% samedi jour taux 100% (…)
Dernière phase de négociation pour le péage : Centralisation à Nangy
| Rubrique : Négociations | Dernière mise à jour le 16 novembre 2021
Les négociations de la deuxième et dernière phase de la réorganisation du péage ont démarré le jeudi 11 février 2021 par une présentation de la (…)
Derniers accords signés
- Accord d’entreprise N°152.2023 relatif à l’élection professionnelle 2023 des membres de la (…) - Accord signé le 14 février 2023
- Accord d’entreprise N°151.2023 - Accord de substitution portant sur les frais de santé et la (…) - Accord signé le 12 janvier 2023
- Accord d’entreprise N°150.2023 relatif aux mesures salariales 2023 et négociations annuelles (…) - Accord signé le 12 janvier 2023
- Accord d’entreprise N°149.2022 - Avenant à l’accord N°116.2018 relatif à l‘organisation du (…) - Accord signé le 1er décembre 2022
- Accord d’entreprise N°148.2022 - Prime Partage de la Valeur - Accord signé le 14 octobre 2022
- Accord d’entreprise N°147.2022 relatif aux dispositifs d’aide pour les salariés accompagnant des (…) - Accord signé le 23 septembre 2022
- Accord d’entreprise N°146.2022 relatif à la mise en place du vote dématérialisé par internet (…) - Accord signé le 23 septembre 2022
- Accord d’entreprise N°145.2022 - Avenant N°2 à l’accord d’entreprise N°140.2022 relatif aux (…) - Accord signé le 9 septembre 2022
- Accord d’entreprise N°144.2022 relatif à la Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (…) - Accord signé le 20 juillet 2022
- Accord d’entreprise N°143.2022 relatif au Compte Épargne-Temps - Accord signé le 14 juin 2022
Chiffres clés
Valeurs du point au 1er janvier 2023
- ETAM * : 7,5205 €
- Cadres : 7,3374 €
* ETAM : Employés, Techniciens et Agents de Maîtrise
Complémentaire santé au 1er avril 2021
Prise en charge par l'employeur à hauteur de 75%.
Indemnités kilométriques au 1er mai 2022
0,575 € par kilomètre
Indemnités d'éloignement au 1er janvier 2023
- Tranche 1 (2 à 5 kms) : 2,887 €
- Tranche 2 (+ 5 à 10 km) : 5,502 €
- Tranche 3 (+ 10 à 15 km) : 8,272 €
- Tranche 4 (+ 15 à 20 km) : 9,450 €
- Tranche 5 (+ 20 km) : 10,473 €
PMSS 2023 (Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale)
3 666 € (+ 6,9 %)
Ticket restaurant
10 € par jour (part patronale : 6 € / part salariale : 4 €)
(URSSAF : l'éxonération maximale de la participation patronale est de 6,50 € au 1er janvier 2023)
Prime panier
7,10 € par poste de 5 heures ou plus
(URSSAF : la limite d'exonération est de 7,10 € au 1er septembre 2022)